Coaching (LVSC-geregistreerd)
Teamcoaching ondersteunt teams in hun ontwikkelproces, maar ook op momenten van interne crisis, van conflicten (wel of niet uitgesproken) of ontevredenheid en spanning.

Het doel van teamcoaching is gericht op het beïnvloeden van de interactie in teams. Met als doel dat het team beter gaat functioneren.

Concreet kan worden gewerkt aan

  • de onderlinge samenwerking en verhoudingen
  • het meer nemen van verantwoordelijkheid
  • de communicatie met de organisatie
  • het nemen van gedragen besluit
  • de zelfsturing van het team
  • het resultaatgericht gaan werken

De wijze waarop teamcoaching wordt vormgegeven is afhankelijk van de vraag. De vraag wordt geanalyseerd door een (groeps)intake. Teamcoaching vindt plaats in een (leer)veilige omgeving.

 

 

 

Teamontwikkelplan

Wil je als leidinggevende een plan om je team te ontwikkelen?

Neem contact op met ZOOM en bespreek de mogelijkheden van ondersteuning!